وأضاف أن البرنامج القومي للتدريب من أجل التشغيل نجح خلال الأربع شهور الماضية"أكتوبر – يناير" في إتاحة نحو 58 ألفًا و 63 فرصة عمل من خلال 282 شركة متنوعة عاملة في قطاعات الصناعات الغذائية والهندسية والكيماوية والملابس الجاهزة والغزل والنسيج والطباعة ومواد البناء والجلود بالإضافة إلي القطاع التجاري والخدمات بينما بلغ عدد المتقدمين لشغل هذه الوظائف 14 ألفًا و 938 شابًا.
وكشف أن المجلس يجري حاليا تجهيز الخطة التدريبية اللازمة للمقبولين في هذه الوظائف وفقا لاحتياجات هذه الشركات وسيتم تدريبهم علي أحدث المهارات والبرامج التدريبية للارتقاء بقدراتهم الانتاجية وكيفية التعامل مع احدث المعدات والاجهزة داخل المصانع والشركات .
وأشار إلى أن عدد الباحثين عن العمل من الشباب الذين حضروا المقابلات وملتقيات التوظيف بلغ 22 ألفا و 882 بينما بلغ عدد المقبولين طبقاً لمحاضر التثبيت بين الشركات وراغبي الوظيفة 14 ألفا و 938 شابا لنحو 216 شركة أرسلت بيانات تشغيل الشباب وجاري متابعة استكمال بيانات الشركات الأخري الخاصة بعمليات تشغيل الشباب.
وحول التوزيع القطاعي لعمليات توزيع الشباب علي القطاعات الصناعية المختلفة.. أوضح المدير التنفيذى لمجلس التدريب الصناعى أن قطاع الصناعات الغذائية استحوذ على 4385 والهندسية 2214 وقطاع الخدمات 2693 والصناعات الكيماوية 2066 والملابس الجاهزة 1564 والقطاع التجاري 1215 والغزل والنسيج 213 والطباعة 427 والصناعات المعدنية 39 بينما استحوذت قطاعات مواد البناء والجلود والاخشاب علي 72 فرصة عمل ،كما إستحوذ قطاع السياحة على 50 فرصة تشغيل.
وأشار الشربينى إلى أن ما تحقق من إنجاز لتوفير فرص تشغيل حقيقية قد تعدى فى بعض الشهور النسب المستهدفة حيث كان من المستهدف أن يتم توفير فرص التشغيل لـ1000 باحث عن عمل خلال شهر أكتوبر فيما تم تحقيق 1928 فرصة عمل بنسبة زيادة بلغت 193% من المستهدف وكذا كان من المستهدف توفير 2000 فرصة خلال شهر نوفمير بينما تحقق 2464 فرصة بنسبة زيادة بلغت 123% عن المستهدف بينما شهد شهر ديسمبر تراجعاً حيث كان من المستهدف توفير 5000 فرصة عمل بينما تم توفير 2814 فرصة فقط ،ثم جاء شهر يناير محققاً نسبة إرتفاع عن المستهدف بحوالى 110% حيث كان من المستهدف توفير 7000 ألاف فرصة عمل وإنما تم تحقيق 7732 فرصة عمل حقيقية.
